Блог
Знания из практики
Практическая информация для работников в Германии и для компаний, которые планируют персонал.
Новые статьи
-
Запрос на персонал: что нужно указать поставщику
Чек-лист для запроса на персонал: объект, сроки, квалификация, язык, жильё — для быстрого и точного предложения.
-
Теплица зимой: работа в тёплых условиях
Работа в теплице зимой: задачи, условия, одежда и на что обратить внимание в договоре и оплате.
-
Мы — DLP24: персонал для стройки, гастрономии и сельского хозяйства
DLP24 — новая кадровая компания: проверенные работники для стройки, гастрономии и сельского хозяйства в Германии, Австрии и Швейцарии.
-
Портал уведомлений таможни: обязанности заказчика при командировании работников
Кто командирует работников из-за границы в Германию, должен уведомить таможню. Что заказчикам стоит знать о портале уведомлений, A1 и подтверждениях.
-
Доплата за работу вне дома и суточные: что вам положено при выездных работах
Auslöse, суточные на питание, проживание: что действует при работе вне дома, какие паушальные суммы в 2024 году не облагаются налогом и как работает правило…
-
Сбор винограда и осенний урожай 2024: вовремя планируйте сборщиков
Виноград, яблоки и картофель: как предприятия планируют сборщиков в 2024 — минимальная зарплата 12,41 €, краткосрочная занятость, жильё и охрана труда.
Для работников
-
Два года войны против Украины: мы на стороне Украины
Сегодня два года с начала масштабного нападения России на Украину. Мы осуждаем войну и стоим на стороне Украины и украинцев.
-
Сезонная работа весной 2024: где и когда подаваться
Весна 2024: какие сезонные работы в Германии стартуют когда — сельское хозяйство, отели, стройка, солнечные станции. Сроки, документы, оплата и советы.
-
Украинцы в ЕС 2024: работа, пребывание и ваши права
Временная защита до 4 марта 2025 года: что действует для украинцев в Германии по работе — вид на жительство, право на труд, страхование и…
-
Минимальная зарплата 2024: 12,41 евро в час — что это значит для вас
С 1 января 2024 года законная минимальная зарплата в Германии — 12,41 € в час. Что действует для сезонников, минижоба, практики и отраслевых ставок?
-
Смена отрасли или объекта: на что обратить внимание
Новый объект или новая отрасль в Германии? Что важно по договору, сроку увольнения, оплате, жилью и вводу в работу — с чек-листом и ответами…
-
Охрана труда на стройплощадке: инструктаж и ваши права
Работаете на стройке в Германии? Что входит в инструктаж, какую защитную экипировку обязан выдать работодатель и что делать при несчастном случае.
Для компаний
-
Уборка номеров с оплатой за номер: как работает Werkvertrag в отеле
Оплата за убранный номер: перечень работ, типы номеров, модель цены, приёмка и правовые ловушки Werkvertrag в отеле.
-
Осенний урожай 2023: планируем сезонных работников для картофеля, яблок и винограда
Картофель, яблоки, виноград: как спланировать сборщиков на осень 2023. График, краткосрочная занятость, минимальная зарплата, жильё и документация.
-
Закон о защите информаторов с 2 июля 2023: что должны сделать компании
Закон о защите информаторов (HinSchG) действует с 2 июля 2023. Кто должен создать внутренний канал сообщений, какие сроки и штрафы: обзор.
-
Почасовая ставка кадровой компании: из чего она складывается
Почему час работы стоит больше зарплаты? Оплата, соцвзносы, простои, администрирование и риск: расчёт ставки объяснён.
-
Аутсорсинг хаускипинга: когда это выгодно отелям
Отдать хаускипинг внешним исполнителям? Преимущества, риски, модель договора и показатели: как отелям сохранить качество и действовать в рамках закона.
-
Предоставление работников: предельный срок, Equal Pay и обязанности заказчика
Правильно привлекать временных работников: предельный срок 18 месяцев, Equal Pay через девять месяцев, разрешение и последствия нарушений.
Напишите нам в Telegram — ответим быстро.
Telegram @dlp_rПроконсультируем по привлечению, подтверждениям и условиям.
Запрос на проект