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Praktische Informationen für Arbeitnehmer in Deutschland und für Unternehmen, die Personal planen.
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Zeitarbeit richtig einsetzen: 18 Monate Höchstüberlassungsdauer, Equal Pay nach neun Monaten, Erlaubnis und Folgen bei Verstößen. Pflichten für Entleiher.
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Personalplanung im Frühjahr 2023: Bau und Solar rechtzeitig aufstellen
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Digitale Zeiterfassung bei Fremdpersonal: Nachweise und Pflichten
Arbeitszeiterfassung bei externem Personal: Warum sie wichtig ist, welche Nachweise gelten und wie digitale Lösungen helfen.
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Herbsternte 2025: Erntehelfer rechtzeitig planen
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Arbeitsschutz beim Werkvertrag: Wer ist verantwortlich?
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