Blog
Wissen aus der Praxis
Praktische Informationen für Arbeitnehmer in Deutschland und für Unternehmen, die Personal planen.
Neueste Artikel
-
Winter in der Unterkunft: Richtig heizen, lüften und Energie sparen
Wie heizt und lüftest du in der Unterkunft richtig? Tipps für Arbeiter im Winter 2022: Energie sparen, Schimmel vermeiden und Probleme dem Vermieter melden.
-
Werkvertrag am Bau: Warum Arbeitnehmerüberlassung dort verboten ist
Im Baugewerbe ist Arbeitnehmerüberlassung weitgehend verboten. Wie ein Werkvertrag am Bau funktioniert und welche Pflichten Auftraggeber kennen müssen.
-
Mindestlohn 12 Euro ab 1. Oktober 2022: Was sich für dich ändert
Ab 1. Oktober 2022 gilt in Deutschland ein Mindestlohn von 12 Euro pro Stunde. Wer profitiert, wie viel das im Monat bedeutet und was…
-
Arbeitszeiterfassung: Was der BAG-Beschluss für Arbeitgeber bedeutet
Das Bundesarbeitsgericht verpflichtet Arbeitgeber zur Arbeitszeiterfassung. Was der Beschluss vom 13.09.2022 bedeutet und was Betriebe jetzt vorbereiten sollten.
-
Arbeitskleidung und Schutzausrüstung: Was du bekommst und was du mitbringst
Wer zahlt Arbeitskleidung und Schutzausrüstung in Deutschland? Was der Arbeitgeber stellen muss, was du selbst mitbringst und wie du dich auf der Baustelle schützt.
-
Weinlese und Herbsternte: Helfer rechtzeitig planen
Weinlese und Herbsternte 2022: Wie Winzer und Obstbetriebe Erntehelfer planen, welche Verträge möglich sind und was der neue Mindestlohn ab Oktober bedeutet.
Für Arbeitnehmer
-
Zwei Jahre Krieg gegen die Ukraine: Wir stehen an der Seite der Ukraine
Heute vor zwei Jahren begann Russlands Großangriff auf die Ukraine. Wir verurteilen den Krieg und stehen an der Seite der Ukraine und der Ukrainerinnen…
-
Saisonarbeit im Frühjahr 2024: Wo und wann du dich bewerben solltest
Frühjahr 2024: Welche Saisonjobs in Deutschland starten wann – Landwirtschaft, Hotel, Bau, Solar. Mit Bewerbungsfristen, Dokumenten, Lohn und Tipps.
-
Ukrainer in der EU 2024: Arbeiten, Aufenthalt und deine Rechte
Vorübergehender Schutz bis 4. März 2025: Was für Ukrainer in Deutschland beim Arbeiten gilt – Aufenthaltstitel, Arbeitserlaubnis, Versicherung und Unterstützung.
-
Mindestlohn 2024: 12,41 Euro pro Stunde – was das für dich heißt
Ab 1. Januar 2024 beträgt der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland 12,41 € pro Stunde. Was gilt für Saisonkräfte, Minijob, Praktikum und Branchenlöhne?
-
Branche oder Baustelle wechseln: Was du beachten solltest
Neuer Einsatzort oder neue Branche in Deutschland? Das gilt für Vertrag, Kündigungsfrist, Lohn, Unterkunft und Einarbeitung – mit Checkliste und FAQ.
-
Arbeitsschutz auf der Baustelle: Unterweisung und deine Rechte
Unterweisung, Schutzausrüstung, Absturzsicherung und Verhalten im Notfall: Was Arbeitnehmer auf deutschen Baustellen über Arbeitsschutz wissen und einfordern sollten.
Für Unternehmen
-
Zimmerreinigung pro Zimmer: So gelingt der Werkvertrag im Hotel
Abrechnung nach gereinigten Zimmern: Leistungsverzeichnis, Zimmerarten, Preismodell, Abnahme und rechtliche Fallstricke beim Werkvertrag im Hotel.
-
Herbsternte 2023: Saisonkräfte für Kartoffeln, Äpfel und Wein planen
Kartoffeln, Äpfel, Trauben: So planst du Erntehelfer für den Herbst 2023. Zeitplan, kurzfristige Beschäftigung, Mindestlohn, Unterkunft und Dokumentation im Überblick.
-
Hinweisgeberschutzgesetz ab 2. Juli 2023: Was Unternehmen jetzt tun müssen
Das Hinweisgeberschutzgesetz gilt ab 2. Juli 2023. Wer eine interne Meldestelle einrichten muss, welche Fristen gelten und welche Bußgelder drohen: Überblick.
-
Stundensatz eines Personaldienstleisters: So setzt er sich zusammen
Warum kostet eine Arbeitsstunde mehr als der Lohn? Lohn, Sozialabgaben, Ausfallzeiten, Verwaltung und Risiko: die Kalkulation des Verrechnungssatzes erklärt.
-
Housekeeping auslagern: Wann es sich für Hotels lohnt
Housekeeping extern vergeben? Vorteile, Risiken, Vertragsmodell und Kennzahlen im Überblick, damit Hotels Qualität sichern und rechtlich auf der sicheren Seite bleiben.
-
Arbeitnehmerüberlassung: Höchstdauer, Equal Pay und Pflichten des Entleihers
Zeitarbeit richtig einsetzen: 18 Monate Höchstüberlassungsdauer, Equal Pay nach neun Monaten, Erlaubnis und Folgen bei Verstößen. Pflichten für Entleiher.
Schreiben Sie uns auf Telegram – wir melden uns schnell.
Telegram @dlp_rWir beraten Sie zu Einsatz, Nachweisen und Konditionen.
Projekt anfragen